Ngày 12/11/2024, Thanh tra tỉnh Hòa Bình đã ban hành Quyết định số 507/QĐ-TTr về việc ban hành Quy chế làm việc của cơ quan Thanh tra tỉnh Hoà Bình.

Theo đó, Quy chế này quy định nguyên tắc triển khai thực hiện nhiệm vụ; trách nhiệm, phạm vi, cách thức và quy trình giải quyết công việc; chương trình công tác; tổ chức tiếp công dân; tổ chức các cuộc họp, hội nghị; đi công tác, chế độ thông tin, báo cáo của Thanh tra tỉnh.

Quy chế này áp dụng đối với các Phòng nghiệp vụ, Văn phòng; cán bộ, công chức và người lao động thuộc Thanh tra tỉnh; các tổ chức, cá nhân trong quá trình làm việc, quan hệ phối hợp công tác với Thanh tra tỉnh.

Trụ sở Thanh tra tỉnh Hòa Bình (ảnh: Phương Thảo)

Thanh tra tỉnh làm việc theo chế độ Thủ trưởng; thực hiện nguyên tắc tập trung dân chủ, đề cao trách nhiệm của người đứng đầu, bảo đảm sự chỉ đạo, điều hành thống nhất của Chánh Thanh tra đối với các lĩnh vực công tác. Thực hiện phân công, phân cấp rõ ràng, đề cao trách nhiệm và phát huy tính chủ động, sáng tạo.

Trong phân công thực hiện công việc, mỗi việc chỉ giao một Phòng chủ trì; trong trường hợp cần thiết, Chánh Thanh tra chỉ đạo công tác phối hợp giữa Văn phòng và các Phòng nghiệp vụ, đảm bảo phù hợp với nhiệm vụ được giao.

Trưởng phòng chịu trách nhiệm chính về nhiệm vụ được giao cho Phòng thực hiện.  Cán bộ, công chức và người lao động chủ động giải quyết công việc đúng phạm vi thẩm quyền và trách nhiệm được phân công; đúng trình tự, thủ tục và thời hạn giải quyết theo quy định của pháp luật, chương trình, kế hoạch công tác và Quy chế này.

Đồng thời, bảo đảm phát huy năng lực và sở trường của từng cán bộ, công chức, người lao động; đề cao sự phối hợp trong công tác, trao đổi thông tin, đẩy mạnh cải cách hành chính trong giải quyết công việc và hoạt động theo chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn được quy định.

Thanh tra tỉnh và các cơ quan tham mưu giúp việc của Tỉnh uỷ, các Đảng uỷ trực thuộc Tỉnh uỷ, Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam tỉnh, các tổ chức chính trị - xã hội trong tỉnh Thanh tra tỉnh giữ mối quan hệ phối hợp, trao đổi thông tin, tranh thủ ý kiến tham gia vào các vấn đề có liên quan và theo các Quy chế phối hợp.

Ngoài ra, Thanh tra tỉnh theo chức năng quản lý nhà nước, thường xuyên thực hiện kiểm tra, hướng dẫn, đôn đốc việc chấp hành pháp luật về thanh tra, tiếp công dân, giải quyết khiếu nại, tố cáo, phòng, chống tham nhũng, tiêu cực của các Sở, ban, ngành thuộc Uỷ ban nhân dân tỉnh, Uỷ ban nhân dân huyện, thành phố.

Mặt khác, phối hợp với các Sở, ban, ngành thuộc Uỷ ban nhân dân tỉnh trong công tác xây dựng thể chế, đáp ứng yêu cầu quản lý nhà nước của Uỷ ban nhân dân tỉnh và trong chỉ đạo thực hiện nhiệm vụ công tác thanh tra, tiếp công dân, giải quyết khiếu nại, tố cáo và phòng, chống tham nhũng, tiêu cực; đào tạo, bồi dưỡng về chuyên môn, nghiệp vụ cho đội ngũ công chức thanh tra, bảo đảm hoàn thành nhiệm vụ được giao.

Bên cạnh đó, Thanh tra tỉnh chỉ đạo về công tác, hướng dẫn về nghiệp vụ thanh tra hành chính; hướng dẫn, kiểm tra, đôn đốc việc xây dựng và tổ chức thực hiện chương trình, kế hoạch thanh tra, kiểm tra theo quy định của Luật Thanh tra và các văn bản hướng dẫn thi hành. Hướng dẫn nghiệp vụ về tiếp dân, giải quyết khiếu nại, tố cáo, phòng, chống tham nhũng, tiêu cực; công tác tổng hợp, báo cáo, thi đua khen thưởng theo quy định.

Chánh Thanh tra huyện, thành phố, sở, ban, ngành có trách nhiệm tổ chức triển khai thực hiện các chương trình công tác của ngành, của địa phương; báo cáo về Thanh tra tỉnh kết quả công tác của đơn vị mình theo quy định; tham gia đầy đủ các hoạt động chung và tham dự các cuộc họp do Thanh tra tỉnh triệu tập.

Việc trả lời, phỏng vấn, cung cấp, trao đổi thông tin của ngành, của cơ quan với các cơ quan tổ chức bên ngoài, các cơ quan thông tin đại chúng thuộc thẩm quyền Chánh Thanh tra tỉnh hoặc người được Chánh Thanh tra tỉnh uỷ quyền, phải tuân thủ quy chế bảo mật cơ quan.

Việc cung cấp, cập nhật thông tin vào Cổng thông tin điện tử của Thanh tra tỉnh được thực hiện theo Quyết định số 656/QĐ-TTr ngày 03/12/2018 của Chánh Thanh tra tỉnh về việc Ban hành Quy chế nội bộ về tổ chức cung cấp thông tin. Các văn bản thông tin chính thức bằng hình thức văn bản điện tử, văn bản giấy trong phạm vi các phòng thuộc Thanh tra tỉnh được thực hiện qua văn bản giấy và phần mềm Quản lý văn bản, Cổng thông tin điện tử hoặc thư điện tử.

Công chức, người lao động có trách nhiệm bảo đảm việc cung cấp, cập nhật kịp thời, sử dụng có hiệu quả các văn bản, tài liệu bằng hình thức văn bản giấy, văn bản điện tử và thực hiện bảo mật thông tin theo quy định.