Thanh tra Việt Nam - Tin tức cập nhật trong ngày

Theo Kết luận thanh tra, trong năm 2016 - 2017 Bệnh viện đã chi 1,3 tỷ đồng để hỗ trợ tăng năng suất đối với CBVC có trình độ là Tiến sĩ; Bác sĩ và các đối tượng là trưởng phòng, khoa từ quỹ phúc lợi, không áp dụng cho các đối tượng khác của Bệnh viện có thành tích, năng suất, chất lượng, hiệu quả công tác cao, đóng góp nhiều cho việc hoàn thành nhiệm vụ chuyên môn không phù hợp và việc sử dụng Quỹ phúc lợi để chi không đúng theo quy đinh.

Bệnh viện Đa khoa khu vực La Gi - Bình Thuận (Ảnh internet).

Đáng chú ý, để phụ cấp ưu đãi nghề cho các đối tượng là bác sĩ, hộ lý, y sĩ, điều dưỡng, kế toán… (hợp đồng lao động 1 năm, ngoài biên chế trả lương được giao), tuy nhiên, các đối tượng trên không nằm trong diện được hưởng theo quy định, nhưng bệnh viện đã tự ý chi hơn 1,2 tỷ đồng. Thêm vào đó, phụ cấp ưu đãi nghề số tiền hơn 290 triệu đồng (vượt 10% so với quy định) cho các công, viên chức dù không trực tiếp làm chuyên môn y tế; công chức, viên chức y tế làm công tác quản lý, phục vụ.

Ngoài ra, Bệnh viện xác định và kê khai nộp thuế đối với một số nguồn thu từ hoạt động dịch vụ không đúng quy định với số tiền 477.244.750 đồng.

Nghiêm trọng hơn, trong công tác mua sắm tài sản, trang thiết bị y tế phục vụ hoạt động thường xuyên, Bệnh viện đã không phân chia các tài sản thành các gói thầu trên 100 triệu đồng để lập kế hoạch lựa chọn nhà thầu thông qua các hình thức lựa chọn nhà thầu qua đấu thầu mà chia lẻ mua sắm theo các hình thức như chỉ định thầu, chào hàng cạnh tranh. Việc tổ chức mua sắm một số gói thầu thiết bị y tế đơn vị không thành lập Tổ chuyên gia đấu thầu, Tổ thẩm định để tổ chức thực hiện. Hình thức, nội dung của Hồ sơ yêu cầu chào hàng của một số gói thầu chưa đúng quy định. Trình tự thủ tục đánh giá lựa chọn nhà thầu không tuân thủ quy định tại Thông tư số 23/2015/TT-BKHĐT ngày 21/12/2015…

Bên cạnh đó, việc mua sắm hóa chất xét nghiệm, vật tư y tế của 18 gói thầu đều không được Giám đốc Bệnh viện ký trên tất cả các trang của bản gốc hồ sơ đề xuất của các nhà thầu là không tuân thủ quy định. Công tác đánh giá lựa chọn nhà thầu, Tổ chuyên gia đấu thầu, Tổ thẩm định và Chủ đầu tư đánh giá, đề xuất và quyết định chọn đơn vị trúng thầu (Công ty TNHH TM thiết bị y tế Nam Phương) không đúng quy định tai Điểm a, Khoản 1, Điều 5, Luật Đấu thầu năm 2013.

Trong đó, công tác xây dựng cơ bản đã để xảy ra nhiều thiếu sót, cụ thể: chủ đầu tự điều chỉnh thiết kế - dự toán nhưng không báo cáo cho người quyết định đầu tư; Nhà thầu không mua bảo hiểm cho công trình; nội dung Báo cáo giám sát còn sơ sài, chưa đầy đủ các nội dung chủ yếu theo quy định. Công trình chưa được cơ quan nhà nước có thẩm quyền kiểm tra công tác nghiệm thu trong quá trình thi công và khi hoàn thành thi công xây dựng công trình; không có văn bản chấp thuận nghiệm thu của các cơ quan nhà nước có thẩm quyền nhưng vẫn đưa vào sử dụng và quyết toán…

Từ những sai phạm trên, Thanh tra tỉnh kiến nghị Giám đốc Bệnh viện Đa khoa khu vực La Gi tổ chức kiểm điểm rút kinh nghiệm nghiêm túc và đề ra các biện pháp khắc phục về những tồn tại, thiếu sót, sai phạm đã được thanh tra kết luận. Rà soát, điều chỉnh, bổ sung Quy chế chi tiêu nội bộ theo đúng với quy định pháp luật hiện hành và phù hợp với tình hình thực tế tại đơn vị. Đẩy mạnh nghiên cứu, bồi dưỡng, tham gia tập huấn tăng cường kiến thức về quản lý và mua sắm tài sản công, các quy định của pháp luật về đấu thầu và lựa chọn nhà thầu. Thực hiện việc mua sắm tài sản, trang thiết bị theo kế hoạch và dự toán hàng năm để áp dụng các hình thức lựa chọn nhà thầu theo quy định.

Bên cạnh đó, thu hồi nộp ngân sách nhà nước tổng số tiền hơn 588 triệu đồng; nộp vào nguồn thu của Bệnh viện, số tiền hơn 290 triệu đồng do chi phụ cấp ưu đãi nghề đối với công chức, viên chức không trực tiếp làm chuyên môn y tế; công chức, viên chức y tế làm công tác quản lý, phục vụ vượt 10% so với quy định tại Khoản 6, Điều 3, Nghị đinh số 56/2011/NĐ-CP ngày 04/7/2011.

Thiên Ân