Cụ thể, việc thực hiện các biện pháp phòng ngừa tham nhũng, Thanh tra tỉnh Hải Dương (Thanh tra tỉnh) chỉ ra: UBND huyện đã xây dựng chương trình, kế hoạch về công tác phòng, chống tham nhũng và tổ chức thực hiện, như: Ban hành Chương trình thực hành tiết kiệm, chống lãng phí năm 2020, năm 2021 (Quyết định số 136/QĐ-UBND ngày 05/3/2020; Quyết định số 316/QĐ-UBND ngày 19/02/2021 của UBND huyện Thanh Miện); Kế hoạch về công tác phòng, chống tham nhũng năm 2020, 2021 (Kế hoạch số 276/KH-UBND ngày 27/2/2020; Kế hoạch số 428/KH-UBND ngày 04/3/2021 của UBND huyện Thanh Miện).

Hàng năm, UBND huyện đều phê duyệt Kế hoạch thanh tra việc thực hiện các quy định của pháp luật về phòng, chống tham nhũng và triển khai thanh tra theo Kế hoạch đã được phê duyệt (thị trấn Thanh Miện, xã Ngô Quyền và xã Thanh Giang).

UBND huyện đã thực hiện công khai trong mua sắm tài sản công; quản lý dự án đầu tư xây dựng; công khai quy hoạch, kế hoạch sử dụng đất; công khai về số liệu quyết toán và dự toán hàng năm; việc xét tuyển giáo viên; việc chuyển đổi vị trí cán bộ, công chức; niêm yết công khai các thủ tục hành chính liên quan đến lĩnh vực quản lý theo quy định; chỉ đạo các cơ quan đơn vị xây dựng và thực hiện các chế độ, định mức, tiêu chuẩn theo quy định.

Có thể kể đến như việc thực hiện công khai ngân sách cấp huyện cơ bản đảm bảo theo quy định tại Thông tư số 343/2016/TT-BTC ngày 30/12/2016 của Bộ Tài chính, gồm: Công khai số liệu dự toán, quyết toán năm 2020, 2021 trên cổng thông tin điện tử của huyện (Quyết định số 102/QĐ-UBND ngày 26/01/2021, Quyết định số 06/QĐ-UBND ngày 06/01/2020 về việc công bố công khai số liệu dự toán ngân sách nhà nước và kế hoạch đầu tư công huyện Thanh Miện năm 2020 và 2021; Quyết định số 649/QĐ-UBND ngày 09/7/2021, Quyết định số 1519/QĐ-UBND ngày 17/8/2022 về việc công khai số liệu và thuyết minh quyết toán ngân sách nhà nước hai cấp năm 2020 và năm 2021); Công khai điều chỉnh Quy hoạch sử dụng đất năm 2020; Kế hoạch sử dụng đất năm 2020 và năm 2021; Công khai Kế hoạch xét tuyển viên chức giáo viên mầm non, tiểu học, THCS năm 2020, 2021: Công khai Thông báo thi tuyển giáo viên và nhân viên kế toán năm 2020 và năm 2021 (Thông báo số 71/TB-UBND ngày 20/01/2020 và Thông báo số 1708/TB-UBND ngày 24/8/2021) tại Trụ sở UBND huyện, Cổng Thông tin điện tử của huyện và Báo Hải Dương; kết quả tuyển dụng đăng tải trên Cổng thông tin điện tử của huyện và niêm yết tại Trụ sở UBND huyện và các đơn vị có chỉ tiêu tuyển dụng.

Các đơn vị trực thuộc huyện ban hành quy chế quản lý sử dụng tài sản công. Ảnh minh họa: T.A

Tiếp đó, về chuyển đổi vị trí công tác đối với công chức, viên chức: UBND huyện xây dựng Kế hoạch chuyển đổi vị trí công tác đối với công chức, viên chức năm 2020 và năm 2021 (Kế hoạch số 2015/KH-UBND ngày 31/12/2019; Kế hoạch 2478/KH-UBND ngày 31/12/2020). Trong 02 năm đã chuyển đổi vị trí công tác được 12 trường hợp công chức địa chính và kế toán xã. UBND huyện đã chỉ đạo 17/17 xã, thị trấn, 52 trường học (Mầm non, Tiểu học, THCS), 16 phòng, ban, cơ quan, đơn vị trực thuộc huyện ban hành quy chế quản lý sử dụng tài sản công, quy chế chi tiêu nội bộ; trong đó các nội dung chi của đơn vị xây dựng theo đúng định mức của nhà nước đã ban hành.

Thực hiện các quy định về kiểm soát tài sản, thu nhập cũng có nhiều kết quả cụ thể. Theo đó, UBND huyện đã  thực hiện kê khai tài sản thu nhập lần đầu, kê khai hằng năm và kê khai bổ sung đạt 100% số người có nghĩa vụ phải kê khai, cụ thể: Số người có nghĩa vụ phải kê khai tài sản thu nhập lần đầu 531 người; số người đã kê khai 531 người; thực hiện công khai 531 bản kê khai. Số người phải kê khai hằng năm và kê khai bổ sung 239 người; đã kê khai 239 người (238 bản kê khai hằng năm; 01 bản kê khai bổ sung); đã thực hiện công khai 239 bản kê khai; 100% bản kê khai tài sản, thu nhập được công khai theo hình thức niêm yết tại nơi làm việc.

Thanh tra tỉnh Hải Dương nhận xét: Công tác phòng, chống tham nhũng đã được UBND huyện, các đơn vị trực thuộc, UBND các xã quan tâm triển khai đồng bộ, xây dựng và tổ chức thực hiện các biện pháp phòng ngừa tham nhũng như xây dựng chương trình, kế hoạch phòng, chống tham nhũng, thực hiện công khai minh bạch các hoạt động của cơ quan, đơn vị. Việc thực hiện kê khai tài sản thu nhập lần đầu, kê khai bổ sung, kê khai thường xuyên đạt tỷ lệ cao. Tuy nhiên, qua thanh tra thấy Kế hoạch chuyển đổi vị trí công tác đối với công chức, viên chức hằng năm của huyện còn chưa cụ thể. UBND huyện chưa thực hiện rà soát, xây dựng, phê duyệt danh sách công chức, viên chức phải chuyển đổi vị trí công tác hằng năm theo quy định; UBND các xã thực hiện chưa đầy đủ việc công khai ngân sách theo quy định tại Thông tư số 343/2016/TT-BTC ngày 30/12/2016 của Bộ Tài chính.

Thanh tra tỉnh kết luận, ưu điểm của UBND huyện Thanh Miện và các đơn vị liên quan trong thực hiện các quy định pháp luật về phòng, chống tham nhũng, đó là trong thời kỳ thanh tra, UBND huyện Thanh Miện đã ban hành nhiều văn bản chỉ đạo, điều hành về phòng chống tham nhũng. Hằng năm, Thanh tra huyện xây dựng và trình Chủ tịch UBND huyện phê duyệt kế hoạch thanh tra theo định hướng thanh tra, hướng dẫn của Thanh tra tỉnh và triển khai thực hiện kế hoạch thanh tra; việc thanh tra trách nhiệm của chủ tịch UBND các xã, thị trấn trên địa bàn huyện đã được Chủ tịch UBND huyện quan tâm thực hiện. UBND huyện Thanh Miện đã lãnh đạo, chỉ đạo tổ chức thực hiện cơ bản các biện pháp phòng ngừa theo quy định của pháp luật về phòng, chống tham nhũng; thực hiện công khai minh bạch về thủ tục hành chính, mua sắm tài sản công, quản lý dự án đầu tư xây dựng cơ bản, quy hoạch, kế hoạch sử dụng đất, dự toán và quyết toán ngân sách nhà nước hàng năm, việc xét tuyển giáo viên; 100% các đơn vị xây dựng quy chế sử dụng tài sản công, quy chế chi tiêu nội bộ.

Chánh Thanh tra tỉnh kiến nghị: UBND huyện Thanh Miện, cần tiếp tục chỉ đạo, nâng cao chất lượng hiệu quả tuyên truyền, phổ biến pháp luật về đất đai, thanh tra, tiếp công dân, khiếu nại, tố cáo và phòng, chống tham nhũng nhằm nâng cao nhận thức và ý thức chấp hành pháp luật của cán bộ, công chức và nhân dân; tăng cường bồi dưỡng, tập huấn nghiệp vụ về công tác tiếp dân, giải quyết khiếu nại, tố cáo và phòng, chống tham nhũng cho cán bộ, công chức để thực hiện tốt nhiệm vụ được giao./.